Prioritario blindar el convenio provincial del metal frente a la reforma laboral y mostrar unidad sindical ante una patronal gipuzkoana envalentonada y radical

Para los responsables de UGT, mostrar fortaleza y unidad sindical, frente a una patronal envalentonada y radical por la reforma laboral, es más necesario que nunca y por ello continúa apostando por presentar una plataforma conjunta con el resto de sindicatos.
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Las posturas no podrían estar más alejadas en las negociaciones del convenio colectivo del metal de Gipuzkoa, el más importante del territorio, ya que afecta a cerca de 58.000 trabajadores y trabajadoras y sirve de referencia para el resto de negociaciones sectoriales en el territorio. En la reunión mantenida hoy por sindicatos y Adegi, ambas partes han vuelto a ratificar sus posturas.

Para los responsables de UGT, mostrar fortaleza y unidad sindical, frente a una patronal envalentonada y radical por la reforma laboral, es más necesario que nunca y por ello continúa apostando por presentar una plataforma conjunta con el resto de sindicatos.

Los responsables del sector recuerdan que dicha plataforma debe recoger principalmente el blindaje del convenio provincial para evitar los efectos más negativos de la reforma laboral. En cualquier caso advierten de que si la patronal no se compromete a que todas las empresas del metal de Gipuzkoa respeten los contenidos del convenio, continuar con las negociaciones es una perdida de tiempo, dado que la razón de ser de este convenio es fijar unos mínimos para los trabajadores y trabajadoras del sector.

Al mimo tiempo señalan la necesidad de evitar que se aplique la ultractividad marcada por la reforma laboral, que contempla la desaparición de los convenios una vez transcurridos 24 meses sin haber un nuevo acuerdo, así como retirar todos los puntos que también hagan referencia a la reforma.

En este sentido la Federación del metal de Gipuzkoa de UGT-Euskadi señala que “El nuevo panorama dibujado por la reforma laboral, restando peso a los convenios de sector frente a los de empresa, está provocando una nula disposición a negociar de la patronal Gipuzkoana”.