El Secretario General de UGT-Euskadi, Raúl Arza, ha abierto las jornadas sobre “La recualificación como estrategia para el trasvase de empleos de sectores en crisis a sectores emergentes”, esta mañana, en las que ha manifestado que “ahora más que nunca tenemos la obligación de plantearnos en nuestras vidas una formación permanente, los cambios de nuestro sistema productivo nos obligan a una recualificación permanente para poder acomodarnos al mercado laboral”.
Las jornadas, que se desarrollan a lo largo de la mañana, en la sede de UGT en Bilbao, han sido organizadas por el Departamento de Formación y Empleo de UGT-Euskadi, en colaboración con Asimag y subvencionadas por Gobierno vasco, el servicio vasco de empleo Lanbide y la fundación para la formación continua Hobetuz y en ellas participan expertos en formación y representantes sindicales e institucionales, entre otros, el director de formación y empleo de Lanbide, Juan Ibarretxe, y el viceconsejero de Formación Profesional del Gobierno vasco, Jorge Arevalo.
Durante su intervención, el Secretario General de UGT-Euskadi ha destacado como uno de los temas cruciales para el sindicato la formación para el empleo, en un momento en el que “los trabajadores/as de nuestra comunidad están sufriendo la crisis con dureza y se está produciendo la destrucción de empleo estructural, fruto de la desaparición de una parte importante de nuestro tejido productivo. Nos enfrentamos a un tiempo en que nada va a volver a ser como antes”.
En este sentido, Raúl Arza ha recalcado la importancia de la formación: “Se necesita una nueva formación, capaz de formar a los trabajadores en aquello que les facilite su entrada en el mercado laboral, para que los trabajadores puedan acceder a puestos de trabajo en sectores emergentes. Por eso es tan importante la recualificación”.
Se ha referido también a la situación de Euskadi, donde se están perdiendo habitantes, se está bajando el número de personas ocupadas, donde ahora existen más de 174.000 parados/as, con datos económicos negativos: “Por eso es importante abordar un cambio sectorial y ocupacional ante la crisis de nuestro tradicional tejido productivo y todo esto tiene que suponer también una ‘revolución’ de nuestro sistema formativo, para que los trabajadores nos anticipemos a las necesidades del sistema productivo”.
El responsable del Departamento de Formación y Empleo de UGT-Euskadi y responsable del proyecto, Felipe GarcÃa, cierra las jornadas.
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