Concentraciones en la sanidad pública vasca para exigir a Osakidetza menos recortes y mejor gestión

UGT, en unidad de acción con los sindicatos con representación en Osakidetza, han llamado al conjunto de la plantilla de Osakidetza a concentraciones en todos los centros sanitarios de la red sanitaria pública vasca mañana, martes, 23 de junio, a las 11.00h de la mañana, para exigir al consejero Darpón menos recortes y mejor gestión.
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Lunes, 22 de junio de 2015

UGT, en unidad de acción con los sindicatos con representación en Osakidetza, han llamado al conjunto de la plantilla de Osakidetza a concentraciones en todos los centros sanitarios de la red sanitaria pública vasca mañana, martes, 23 de junio, a las 11.00h de la mañana, para exigir al consejero Darpón menos recortes y mejor gestión.

Todos los sindicatos hemos mostrado el rechazo a la Oferta Pública de Empleo (OPE) anunciada por Osakidetza y tuvimos que levantarnos de la mesa el 26 de mayo después de que reunión tras reunión, la dirección de Osakidetza haya mostrado su nula voluntad de negociación, adoptando decisiones unilaterales.

“Han hecho caso omiso de nuestras aportaciones y han mantenido una OPE insuficiente y sin consensuar las plazas”, advierte Ana Vázquez, responsable de UGT Sanidad, que sigue defendiendo que Osakidetza convoque plazas en todas las categorías.

Para UGT, la mesa de ‘negociación’ hace tiempo que se había convertido en una mesa de información de recortes. En ella no se negocia nada. No hay acuerdo en el número de plazas de la OPE. “Todo es una decisión unilateral de la dirección de Osakidetza”, afirma la representante de UGT, quien aboga por una OPE de 3.000 plazas. “Se escudan en una ‘tasa de reposición’ para convocar sólo 1.049 plazas, de las que sólo son nuevas 507, las otras 507 son de promoción interna”.

UGT sigue reclamando aumento de número de plazas en las OPES y que se convoquen en todas las categorías, tanto sanitarias como no sanitarias, para que se pueda dar un servicio de calidad en la sanidad pública a todos los ciudadanos/as vascos.

Contratación personal eventual

Por otra parte, este sindicato denuncia que Osakidetza va a perjudicar gravemente a trabajadores con mas años de antigüedad, que no tienen perfil lingüístico de euskera, en la contratación de personal eventual.
UGT advierte que la administración debe dar salida a los trabajadores de mayor edad y experiencia, sin euskera. “Abogamos por el euskera, pero este es un problema que se va a resolver con el relevo generacional, por lo que la administración debería valorar más el perfil profesional de los trabajadores que por generación no han tenido la posibilidad de tener una educación bilingüe”.

Movilizaciones de mañana, martes 23 de junio

Las concentraciones de mañana se han convocado en todos los centros sanitarios, si bien las concentraciones principales tendrán lugar en el Hospital de Cruces (Bizkaia), HUA Txagorritxu (Araba) y Hospital Donostia (Gipuzkoa).