Las movilizaciones, iniciadas a principios del mes de septiembre, tienen por objeto evidenciar la gravedad de adjudicar el servicio en una subasta, al menor precio, lo que implica abaratar costes, sin incluir tan siquiera en su concurso la cláusula de subrogación que al menos daría estabilidad a la plantilla.
Tanto el 112 de SOS Deiak, como el 011 de Tráfico se rigen por el convenio estatal de Contact Center, trabajan 365 días al año, 24 horas en turnos de mañana, tarde y noche, con un salario bruto anual inferior a 16.000 euros, sin que el Gobierno vasco en sus pliegos de condiciones añada ninguna consideración adicional que refleje la importancia de este servicio para la sociedad.
Denunciamos que, como servicio considerado esencial, se impone unos servicios mínimos del 100%, cerrando el derecho a la movilización para mostrar el rechazo a sus condiciones de trabajo, dirigidas a mostrar a la sociedad su situación, “en un servicio de emergencias en el que lo único que no importa es la calidad y la estabilidad del empleo ni las condiciones en las que se trabaja día a día”, manifiestan.
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