Con motivo del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, delegados y delegadas del sindicato UGT Euskadi se han concentrado esta mañana en la Plaza Moyúa de Bilbao. Bajo el lema de la jornada, el sindicato ha recordado a las víctimas de accidentes laborales y enfermedades profesionales, exigiendo un compromiso real y efectivo para erradicar esta lacra social.
Durante el acto, el responsable de UGT Euskadi, Tximi López, ha recordado que la falta de salud laboral, que es un derecho fundamental, se cobra demasiadas vidas. En lo que llevamos de año, al menos 13 personas han fallecido en sus puestos de trabajo en Euskadi, una cifra que el sindicato califica de inasumible: «Las muertes laborales tienen responsables; nunca podemos aceptar que se produzcan como algo inevitable. Es deber de los sindicatos y de toda la sociedad concienciarnos de que no es aceptable que alguien no regresa jamás de su jornada laboral”.
UGT ha subrayado que las empresas son las máximas responsables de velar por la integridad física y mental de sus plantillas a través del cumplimiento estricto de los planes de prevención. En este contexto, el portavoz ha puesto en valor el reciente acuerdo para actualizar la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, una normativa que el sindicato ha impulsado con firmeza.
«Hemos trabajado duro para lograr una ley que se adapte a la realidad del siglo XXI, superando una normativa ya obsoleta. Sin embargo, no bajaremos la guardia: seguiremos vigilantes para exigir su cumplimiento y su actualización constante para salvaguardar las vidas de los trabajadores y trabajadoras», ha advertido el portavoz.
Para finalizar, Tximi López ha lanzado un mensaje directo a la patronal vasca respecto a sus permanentes referencias al absentismo. El sindicato critica la falta de empatía y de análisis de las causas reales de las bajas laborales.
«A la patronal, que tanto empeño pone en hablarnos de absentismo, queremos recordarle que quienes pierden la vida en el trabajo no acuden al día siguiente, y no lo hacen deliberadamente. Lo mismo ocurre con quien está de baja por prescripción médica», ha señalado López.
El portavoz ha concluido lanzando una pregunta a los empresarios: «Habría que preguntarse si es o no deliberada la falta de prevención en algunos centros de trabajo, que deriva en miles de accidentes laborales al año en Euskadi, en lugar de cuestionar la legitimidad de las bajas médicas».
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